Sobre nosotros

Bienvenidos a Consultora Neoenfoques

Nuestra Visión

El equipo Neoenfoques es una agrupación de profesionales orientada a dar servicios de asesoría y diseño ajustados a las necesidades de instituciones y Organizaciones sin Fines de Lucro, Organizaciones Comunitarias, Municipios y empresas privadas, en los ámbitos de la gestión de la información y transparencia financiera, el diseño institucional, elaboración de proyectos concursables, gestión de recursos humanos, diseño de procesos, manuales de trabajo y en general todo aquello que contribuya a perfeccionar el desempeño de las organizaciones.

Nuestra Misión

Neoenfoques es una consultora que se propone colaborar con organizaciones sin fines de lucro, micro, pequeñas y medianas empresas para perfeccionar sus desempeños en múltiples ámbitos, haciéndose parte de sus necesidades diseñando soluciones a su medida e instalando capacidades y procesos acordes a las exigencias tecnológicas y normativas actuales.

Nuestro Equipo

Contabilidad & Finanzas

  • Nombre: Waldo Christian González González
  • Área: Contabilidad & Finanzas
  • Profesión: Contador inscrito en el Colegio de Contadores y en el Registro de Inspectores de Cuentas y Auditores Externos, de la Comisión para el Mercado Financiero (CMF).
  • Experiencia: Servicios y asesoría contable, tributaria, laborales, previsionales y estados financieros. Inscrito en el registro de inspectores de cuentas y auditores externos, de la Comisión para el Mercado Financiero para realizar auditorías de veracidad y exactitud de la información; examinar el desarrollo de la contabilidad y los respaldos que sustentan las operaciones de la organización.

Proyectos y capacitaciones

  • Nombre: Leonardo Terraza Inostroza
  • Área: Proyectos y capacitaciones
  • Profesión: Antropólogo Social, Publicista, Diplomado en Adicciones.
  • Experiencia: Sistematización y diseño de manuales de Inducción y Trabajo de Proyectos Sociales. Experiencia en auditoría de procesos de intervención social de proyectos en los ámbitos de la protección de la infancia y adolescencia vulnerada, como también de adolescentes y jóvenes infractores penales. Experiencia en investigación en Ciencias Sociales, con énfasis en investigación cualitativa aplicada en comunidades y grupos humanos. Asesoría a organizaciones comunitarias y diagnósticos locales. Docencia universitaria.

Organizacional & Gestión de Personas

  • Nombre: Mirta Montti Ulloa
  • Área: Organizacional & Gestión de Personas
  • Profesión: Terapeuta Ocupacional. Diplomada en Drogodependencias. Máster en Acupuntura y Bioenergética.
  • Experiencia: Diagnóstico, diseño e intervención de grupos de personas con problemáticas de salud mental, miembros de equipos de trabajo del área psicosocial, entre otros. Diseño, planificación, ejecución y docencia en capacitaciones y cursos de formación en el área de la salud. Diagnóstico, diseño y ejecución de plan de cuidado para trabajadores del área psicosocial.

Organizacional & Gestión de Personas

  • Nombre: María Elena Flores Vergara
  • Área: Organizacional & Gestión de Personas
  • Profesión: Psicóloga de la Universidad de Chile, Diplomada en Gestión e Innovación Organizacional. Inscrita en el Registro Nacional de Prestadores Individuales de Salud.
  • Experiencia: Psicóloga con experiencia en procesos completos de Reclutamiento y Selección, realizando entrevistas individuales y masivas para diversos niveles de cargos. Manejo de Entrevistas por Competencias, aplicación e interpretación de diferentes baterías de Test Psicológicos de Inteligencia y de Personalidad, incluyendo Pruebas Proyectivas, Psicométricas, y emisión de Informes Psicolaborales.

Nuestros Objetivos / Proceso

01.

Innovación y gestión del cambio

Evaluar e implementar cambios tecnológicos y de procesos según las necesidades organizacionales.

02.

Cuidado de equipos y prevención de riesgos psicosociales

Evaluar, diseñar e implementar medidas de prevención del estrés laboral.

03.

Entrenamiento en habilidades para el trabajo

Diseñar, implementar y evaluar talleres en habilidades blandas para y competencias específicas para el trabajo.

04.

Investigación y diseño de proyectos sociales

En ámbitos locales, relacionados con la Responsabilidad Social Empresarial, de políticas públicas, licitaciones públicas y planes de desarrollo local.

05.

Capacitación

Agregar valor y calidad a las actividades de organizaciones y proyectos en el ámbito social y de servicios.

06.

Trazabilidad y seguimiento de procesos contables

Inspeccionar cuentas, diseñar y gestionar programas de control presupuestario y auditorías contables.

Por qué elegirnos?​

Somos un equipo que puede asegurar:

Eficacia
Eficiencia
Experiencia
Responsabilidad
Compromiso
Confianza

¿Quieres asesorar tus ideas con nosotros?